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금융

금감원, ‘최흥식 금감원장 채용비리’ 규명 착수

‘특별검사단' 구성...최 원장 보고라인에서 제외

(조세금융신문=고승주 기자) 금융감독원이 특별검사단을 구성하고, 최흥식 금융감독원장의 하나은행 채용비리 의혹을 규명할 방침이다.

 

최 원장은 12일 금감원 직원들에게 ‘금감원 임직원 여러분께 드리는 글’이라는 이메일을 보내고, 신임 감사를 중심으로 독립된 특별검사단을 구성해 자신 및 하나은행의 채용비리 의혹 전반에 대한 사실을 규명할 것이라고 밝혔다.

 

그는 “최근 하나은행의 채용비리에 본인이 연루됐다는 의혹 제기에 대해 매우 유감스럽게 생각한다”며 “2013년 하나금융지주 사장 재직 당시 특정인을 취업시키기 위해 하나은행 인사에 간여할 사실은 없다”고 밝혔다.

 

이어 “특별검사단 조사 결과 본인이 책임질 사안이 있으면 응분의 책임을 지겠다”고 말했다.

 

특별검사단은 검찰 등 수사기관에서 고위직 비리의혹을 조사할 때 쓰는 방법이다.

 

오직 검사단 내부 라인에만 진행과정을 보고하며, 의혹 대상자 및 기관장은 보고라인에서 완전히 제외된다.

 

최 원장은 2013년 하나금융지주 사장 재임 시절, 대학 동기로부터 아들이 하나은행 채용에 지원했다는 전화를 받고 인사담당 임원에게 해당 지원자의 이름을 전달했다. 해당 지원자는 최종합격해 현재 하나은행에 재직 중이다.

 

최 원장은 자신 외 다른 임원들도 참여한 공개추천이며, 채용과정에서 점수조작 및 채용기준 조작은 없었다고 주장하고 있다.

 

앞서 하나은행 채용비리를 조사한 금감원은 단순 추천만으로는 채용에 관여했다는 사실을 입증할 수 없다고 판단했따.

 

하나금융 관련 임원들이 공채지원자 중 우수인력을 다수 추천한 사실을 밝혀냈지만, 채용과정에서 점수조작이나 채용기준 변경 등의 비리를 저지른 사항에 대해서만 검찰 고발했다.

 

금감원은 지난 11월 하나은행 측에 최 원장의 친구 아들 채용과정에서 점수조작이나 채용기준 변경이 있었는지 확인해달라고 요청했으며, 하나은행 측은 구두로 채용과정에 개입한 사실은 없었다고 밝혔다.

 

다만, 현재 검찰 수사를 감안해 내부 전산을 통해 제대로 확인한 것은 아니기 때문에 좀 더 지켜봐야 한다는 지적이 나온다.

 







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[김우일 칼럼]‘갑질’은 영혼의 홀로코스트
(조세금융신문=김우일 대우M&A 대표) ‘갑질’의 무분별한 횡포로 사회 전반의 여론이 들끓고 있다. 갑질이란 권력 관계에서 우위의 ‘갑’이 권리 관계의 하위에 있는 ‘을’에게 하는 비정상적, 부당, 압박행위를 통칭한다. 대기업의 협력회사에 대한 갑질, 프랜차이즈의 가맹점에 대한 본사의 갑질, 교수가 학생에게 하는 갑질, 군대, 경찰, 기업 등 조직 내에서의 갑질은 사회 전반적으로 광범위하고 잔인하게 자행되고 있는 실정이다. 사회구조란 게 어쩔 수 없는 수직적 관계의 연결고리라면 갑과 을의 위치가 필연적 존재사항이라 할 수 있다. 그러나 그 연결고리라 함은 직무상 야기되는 위치의 함수관계이기 때문에 직무를 넘어서는 비정상적, 부당, 압박은 ‘갑을’의 관계를 빙자한 또 다른 범죄임이 틀림없다. 을이 느낀 그 피해 후유증은 정신적 살인행위에 버금가는 만큼 크다할 수 있다. 우리는 여기서 중요한 사실 하나를 염두에 둬야하겠다. 갑질을 하는 대부분의 사람이 이른바 출세를 한 소수층이고 갑질을 당하는 대부분의 사람은 이 소수층의 하위구조에 있는 대다수의 국민에 해당한다. 소수가 눈에 보이지 않는 ‘갑질권력’ 이라는 칼로 대다수의 영혼을 기분대로 입맛대로